Schweiz
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
sehr geehrte Damen und Herren,
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Bei einem Arbeitsplatzverlust ist es essentiell, den Erhalt einer Kündigung akribisch zu dokumentieren. Gemäß § 623 BGB muss eine Kündigung schriftlich erfolgen, wobei elektronische Formen wie E-Mail oder SMS nicht anerkannt werden. Es ist ratsam, Datum, Uhrzeit und den Ort des Erhalts des Kündigungsschreibens genau zu notieren. Beachten Sie, dass eine Kündigung, die abends eingeworfen wird, erst am folgenden Tag als zugestellt gilt. mehr...
In der vorliegenden akademischen Analyse wird die Thematik der Überstundenabgeltung in Arbeitsverträgen untersucht. Es wird erörtert, unter welchen Bedingungen eine Klausel zur pauschalen Abgeltung von Überstunden rechtlich wirksam sein kann. mehr...
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In Deutschland ermöglicht das Rentensystem unter bestimmten Voraussetzungen einen vorzeitigen Ruhestand. Dies gilt insbesondere für Menschen mit einer anerkannten Schwerbehinderung, die besondere Herausforderungen im Arbeitsleben zu bewältigen haben. Der vorzeitige Renteneintritt soll ihnen einen gerechten Übergang in den Ruhestand ermöglichen und ihre Lebensqualität sichern. In diesem Artikel werden wir die Bedingungen, das Antragsverfahren und die finanziellen Aspekte des früheren Renteneintritts bei Schwerbehinderung nach deutschem Recht beleuchten. mehr...
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Während der Zeit der COVID-19-Pandemie haben zahlreiche Angestellte und Arbeitgeber verstärkt auf das Konzept des Heimarbeitens oder des mobilen Arbeitens zurückgegriffen. Der wesentliche Unterschied zwischen diesen beiden Arbeitsmodellen liegt in der Festlegung des Arbeitsorts. mehr...
Die Beweislast spielt eine entscheidende Rolle im deutschen Zivilrecht. In vielen Fällen stehen sich die Aussagen der Parteien gegenüber, und es liegt an den Gerichten, diese Aussage-gegen-Aussage-Situationen zu bewerten. Dieser Artikel widmet sich der Bedeutung der Beweislast im Zivilrecht und erläutert, wie deutsche Gerichte mit Fällen umgehen, in denen es keine eindeutigen Beweise gibt. mehr...
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da ich gesundheitlich etwas angeschlagen bin, kommt heute ein diensttäglicher und etwas kürzerer Newsletter zu folgenden Themen:
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Der Urlaubsanspruch ist ein zentrales Thema des deutschen Arbeitsrechts. Doch was geschieht, wenn ein Arbeitnehmer während des Urlaubs erkrankt oder bereits krankheitsbedingt arbeitsunfähig ist? Dieser Artikel bietet einen umfassenden Überblick über das Thema und bietet Ratschläge zur taktischen Vorgehensweise. mehr...
Im Zeitalter der Digitalisierung und rasanten technologischen Fortschritte sind Kryptowährungen nicht mehr aus der Finanzwelt wegzudenken. Während diese digitale Währungen viele Vorteile bieten, haben sie auch Schattenseiten, die insbesondere im Bereich Krypto-Betrug liegen. Der folgende Artikel gibt einen Überblick über Krypto-Betrug im Kontext von FIAT-Währungen und beleuchtet das Thema aus Sicht des deutschen Rechts. mehr...
Im digitalen Zeitalter, in dem Musik und Medieninhalte leicht zugänglich und teilbar sind, nehmen Urheberrechtsverletzungen zu. Ein herausstechendes Beispiel sind die Abmahnungen durch die Anwaltskanzlei Gutsch & Schlegel im Auftrag der Pink Floyd Music Ltd. Dieser Artikel beleuchtet die Thematik, ihre rechtlichen Grundlagen in Deutschland und bietet Hinweise zur taktischen Vorgehensweise. mehr...
Arbeitsunfälle können nicht nur physische und psychische Schäden verursachen, sondern auch juristische und bürokratische Herausforderungen nach sich ziehen. Insbesondere wenn es zu Auseinandersetzungen mit der Berufsgenossenschaft kommt, ist taktisches Vorgehen gefragt. Dieser Artikel gibt einen Überblick über typische Probleme und empfiehlt Strategien für Betroffene. mehr...
Das Strafverfahren in Deutschland folgt einer Vielzahl von Regeln und Vorschriften, die im Strafgesetzbuch (StGB) und in der Strafprozessordnung (StPO) festgelegt sind. Ein zentraler Aspekt dieses Prozesses ist die Strafzumessung. Sie entscheidet darüber, welche Strafe einem Angeklagten auferlegt wird, sollte er für schuldig befunden werden. Doch wie genau wird diese Strafe bemessen? Welche taktischen Überlegungen spielen im Rahmen der Strafzumessung eine Rolle? Dieser Artikel gibt einen detaillierten Einblick. mehr...
Meinungsäußerung gilt zwar auch im Arbeitsverhältnis, aber nicht grenzenlos mehr...
(Stuttgart) Bei dem Thema Betriebsratsvergütung herrscht große Rechtsunsicherheit. Um diese Rechtsunsicherheit zu beseitigen hat eine Expertenkommission des Bundesarbeitsministeriums nun Vorschläge zur Lösung des Problems unterbreitet. mehr...
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